導(dǎo)語(yǔ)：這個(gè)話題好像已經(jīng)被很多人遺忘了，人們好像只關(guān)心東營(yíng)裝修工人招聘的員工有沒(méi)有偷工減料等一些問(wèn)題，卻很少去關(guān)心裝修工人的健康問(wèn)題，其實(shí)裝修工人作為有害工種，很多人也早就意識(shí)到了只是選擇性遺忘而已，人家也是用生命在賺錢啊，為何很多權(quán)益得不到保障呢，接下來(lái)我們就一起來(lái)看看如果裝修工人意外遇到工傷應(yīng)該怎么辦呢?
這個(gè)話題好像已經(jīng)被很多人遺忘了，人們好像只關(guān)心東營(yíng)裝修工人招聘的員工有沒(méi)有偷工減料等一些問(wèn)題，卻很少去關(guān)心裝修工人的健康問(wèn)題，其實(shí)裝修工人作為有害工種，很多人也早就意識(shí)到了只是選擇性遺忘而已，人家也是用生命在賺錢啊，為何很多權(quán)益得不到保障呢，接下來(lái)我們就一起來(lái)看看如果裝修工人意外遇到工傷應(yīng)該怎么辦呢?
東營(yíng)裝修工人招聘的三種權(quán)責(zé)情況
第一，如果業(yè)主是直接、分別雇用裝修工人進(jìn)行裝修，并單獨(dú)與各裝修工人結(jié)算，受害人在裝修中受到人身傷害，業(yè)主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任，受害人對(duì)于傷害的發(fā)生也有過(guò)錯(cuò)的，業(yè)主應(yīng)負(fù)一定的民事責(zé)任。
第二，如果業(yè)主請(qǐng)沒(méi)有資質(zhì)的施工隊(duì)、裝修公司進(jìn)行裝修，因存在過(guò)錯(cuò)，將要承擔(dān)對(duì)受害人的受傷、死亡給予一定補(bǔ)償。
第三，如果業(yè)主通過(guò)有資質(zhì)的施工隊(duì)、裝修公司進(jìn)行裝修，業(yè)主對(duì)受害人的受傷、死亡不承擔(dān)賠償責(zé)任，如果有損失還可以向施工單位要求賠償。
對(duì)東營(yíng)裝修工人招聘的建議
裝修工人首先要增強(qiáng)安全意識(shí)，加強(qiáng)自我保護(hù)，一是到具備相關(guān)資質(zhì)的施工隊(duì)、裝修公司應(yīng)聘，要求施工單位在提供工作崗位前進(jìn)行安全培訓(xùn);二是如果出現(xiàn)糾紛可以找地方勞動(dòng)仲裁委員會(huì)，這個(gè)機(jī)構(gòu)是專門保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的，收費(fèi)低廉并提供免費(fèi)咨詢。同時(shí)，裝修工人在工作期間，要注意保存形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，如工資條、工資卡、工作服、雇用合同等，這樣，一旦出現(xiàn)裝修事故引發(fā)糾紛，也有據(jù)可依以免處于被動(dòng)。
東營(yíng)裝修工人招聘的預(yù)防污染措施和設(shè)備
裝修公司除了保證給客戶裝出質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)的房子之外，保護(hù)自己?jiǎn)T工身體的健康更是他們義不容辭的責(zé)任。如今不都在講企業(yè)公民對(duì)社會(huì)的責(zé)任嗎?裝修公司不僅要對(duì)服務(wù)的客戶負(fù)責(zé)，更要對(duì)自己的員工負(fù)責(zé)，對(duì)員工負(fù)責(zé)也就是對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)，試想，一家企業(yè)對(duì)自己?jiǎn)T工的健康都不聞不問(wèn)，他能真心的為客戶服務(wù)嗎?
裝修公司作為強(qiáng)勢(shì)的資方，掌握話語(yǔ)權(quán)，在相對(duì)弱勢(shì)的被雇傭方的聲音得不到傾聽之時(shí)，應(yīng)該主動(dòng)替自己的員工健康著想，為員工購(gòu)買防毒面具或者口罩，并為員工購(gòu)買醫(yī)療保險(xiǎn)。企業(yè)為員工著想了，相信員工也會(huì)更加忠誠(chéng)的為企業(yè)做事，這樣的企業(yè)同樣會(huì)得到更多民眾的稱贊，也會(huì)有更好的發(fā)展。
以上就是小編為大家?guī)?lái)的精彩內(nèi)容，想要了解更多信息請(qǐng)到東營(yíng)裝修網(wǎng)。
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